這場質詢分成三個實務議題：花蓮災後醫療量能、退役軍人參與對岸活動的掌握，以及退役軍人就業服務導入 AI。沈伯洋的提問都落在制度如何保護服務對象，並確保短期措施不只停留在表面成效。
災後支援不能讓分院長期超載
沈伯洋肯定前進醫療團隊投入，也指出橋梁中斷使病患轉往其他院所更困難，擔心鳳林分院在短期內承受過大工作量。院方代表回應，玉里及台北榮總已調派人力支援鳳林，並提到門診、醫療物資與交通協助。沈伯洋要求持續調度，避免第一線醫護因長工時而承受額外壓力#080（00:09–02:45）。
退役軍人服務須兼顧安全與個資
質詢隨後談到九三軍人節相關活動，以及退休軍人赴中參與活動的情形。沈伯洋提及政府可加快檢討退休人員服務相關規範，並把就業媒合的個資保護列為重要條件：若求職資料遭不當蒐集，服務系統可能反而增加退役官兵被鎖定的風險。逐字稿中的條文與部分用語辨識不明，具體法條需核實#080（03:46–05:49）。
AI 面試的滿意度還不是就業成效
官員表示，AI 模擬面試在部分榮服處試辦，當年截至九月有 437 人使用，並稱系統不會上雲端。沈伯洋肯定就業媒合的重要性，但追問高滿意度是否真的讓使用者在實際求職時更有信心、增加面試表現或就業機會。換句話說，工具安全與使用感受是起點，仍須追蹤實際就業結果#080（05:49–08:00）。
閱讀說明：本文是依語音辨識逐字稿所作的非官方編輯整理，並非沈伯洋本人撰稿。醫院名稱、統計與法規用語可能有誤聽；正式引用請回聽 IVOD 原始影片。